Cómo
acompañamos

Estrategia y gestión del cambio

Acompañamiento a Organizaciones que afrontan un proceso estratégico o de transformación desde el esfuerzo colaborativo, desarrollando nuevas competencias y multiplicando el potencial de las personas.

Gimnasio de habilidades

Formación y desarrollo en competencias profesionales y habilidades directivas, a través de una metodología vivencial y de impacto. Proponemos transformar la forma de aprender, de pensar y de trabajar.

Gestión del talento

Facilitamos que las organizaciones cuenten con el mejor talento en la estrategia de RRHH: Selección de directivos y profesionales, valoración de puestos, evolución del desempeño, gestión por competencias, …

Coaching / mentoring ejecutivo

La transformación personal, definiendo quien quiero llegar a ser, a partir de quién soy, es el gran reto. Acompañamiento individual para obtener resultados extraordinarios, descubrir nuevos caminos y mejorar la calidad de vida.

Somos
el Plus

Ser Ilusos no, ponerse ilusiones, sí. Nuestras posibilidades de desarrollo suele responder a esta fórmula de Tim Gallwey: Performance = potential – interference (P=p-i).

¿Para qué no soñar en grande y hacer que suceda? Nos apasiona conectar con los desafíos de nuestros clientes y hacerlos nuestros. Las herramientas para movilizar, las propuestas de reflexión y diagnóstico, la activación de ideas y potenciación del desarrollo creativo, la metodología de seguimiento de resultados… y en resumen “el bolso de Mary Poppins” de recursos y herramientas que nunca se acaban, lo ponemos nosotros.

Nos sentimos
vivos

Salim Ismail: En el futuro, la métrica que definirá a las organizaciones no será el ROI (Return on Investment) sino el ROL (Return on Learning).

No sólo nos preguntamos acerca de lo que el mundo necesita, nos preguntamos sobre todo qué nos hace sentirnos vivos. Si de algo estamos convencidos de esto: Lo que el mundo necesita es gente que se sienta viva. En algún momento de nuestras vidas los miembros del equipo Plus tuvimos una situación de quiebre, de transformación personal. Y a partir de ése momento, tratamos de repetir la experiencia del descubrimiento, y de disfrutar con lo que hacemos. Nos encanta aprender y reinventarnos Nunca es suficiente, tenemos mentalidad de aprendiz y… sed de aprendizaje.

Si estamos orientados a algo es a la innovación, a la curiosidad, a la colaboración, y a tratar de conseguir siempre los mejores resultados posibles.

¿Te apuntas?

Contigo

Akio Morita: No matter how good or successful you are or how clever or crafty, your business and its future are in the hands of the people you hire.

Compartimos tu proyecto como nuestro, no sabemos, ni queremos, hacerlo de otra forma. Te acompañamos en tu proyecto y te ayudamos a hacerlo realidad. Alguien dijo una vez de nosotros que somos el Fulcro, el punto de apoyo. Nos gustó esa definición de nuestra misión. No decidimos por el directivo, no le decimos al responsable “lo que tiene que hacer”, y sí ayudamos a pensar, a encontrar, a crear, y a lograr. Ser el mejor fulcro para nuestros clientes es nuestra razón de ser. Cuando entramos en acción, nuestra meta es que se cumplan las tuyas. Así es nuestro ADN Plus.

Live & Plus

Larry Page: Debes hacer cosas que realmente sean importantes, pero también debes divertirte, porque si no, no tendrás éxito.

Aquí no hay discusión posible, ni es negociable. Entendemos que el mejor “estilo de vida” es el saludable, ético, deportivo, y cuidando la vida personal como el mayor tesoro de nuestras vidas. En el equilibrio está la virtud. Y a partir de ahí, entendemos que la única manera de hacer un grandísimo trabajo es amar lo que se hace, y que la mejor manera de afrontar los retos y superar las adversidades es generando estados de ánimo positivos… y eso se contagia. Cuando quieras te lo demostramos.

Clientes

Innovación y gestión del cambio

Transformación colaborativa para conseguir resultados

Contacto

Ingeniería 3, Edificio Terrats
Oficina 22, 2ª planta
41960, Gines. Sevilla
+34 650 404 815
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¿Resides en España? No